工地与其他人打架伤害构成工伤吗
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打架把人打伤构成故意伤害罪。所谓轻伤，是指由于物理、化学及生物等各种外界因素作用于人体，造成组织、器官结构的一定程度的损害或部分功能障碍，尚未构成重伤又不属于轻微伤害的损伤。
打架造成他人轻伤以上，构成故意伤害罪。法律规定，故意伤害他人身体，处三年以下有期徒刑、拘役或管制。犯前款罪，造成重伤，处三至十年以下有期徒刑；致人死亡或以特别残忍手段造成严重残疾，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。
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打架把人打伤是否构成故意伤害罪？打架时把人打伤的，行为人会构成故意伤害罪。所谓轻伤，是指由于物理、化学及生物等各种外界因素作用于人体，造成组织、器官结构的一定程度的损害或部分功能障碍，尚未构成重伤又不属于轻微伤害的损伤。
2020.01.05 119 -
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与其他人打架构成轻伤怎么判刑
如鉴定为轻伤或者重伤，行为人则构成犯罪，依据《刑法》将追究其刑事责任。量刑标准为，轻伤处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;重伤则处三年以上十年以下有期徒刑，造成严重伤残则处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者
2022-04-12 15,340 -
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2022-08-31 15,340 -
工人工作期间与他人打架受伤是工伤吗
工人工作期间与他人打架受伤不是工伤。工人上班时间，工作场所内，与他人打架受伤，并非工作原因遭受事故伤害的，不符合工伤认定条件，不能认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工
2022-02-13 15,340 -
工作期间与他人打架受伤算工伤吗
员工在工作期间打架斗殴并不属于工伤范畴，不能认定为工伤的。一般工伤是需要事故伤害，或者因为履行本人职责而遭受到的暴力侵害。打架不满足认定工伤的条件。 依据《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的
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打架构成轻伤的打官司怎么判打架斗殴造成他人身体受伤的，属于故意伤害行为。根据《中华人民共和国刑法》第234条规定，故意伤害他人身体的，处3年以下有期徒刑、拘役或者管制。也就是说，双方打架，致使其中一方轻伤的，根据《中华人民共和国刑法》第234条规定，成立故意伤害罪，
1,398 2022.04.17 -
00:56
故意伤害他人罪构成要件是什么故意伤害罪的构成要件，主要包括四个方面： 1、客体是他人的生命以及身体健康权。要注意，这里所侵害的是他人的身体健康权，对自己的身体进行侵害不算在其中； 2、客观方面表现为对他人身体健康权的非法侵害行为。既包括积极的作为，又包括消极的不作为。
1,210 2022.04.15 -
01:15
打架轻伤害怎么判根据我国法律的相关规定，打架轻伤害的定罪标准如下： 1、一般导致他人轻伤一级，或者轻伤二级未构成重伤的情形下，判处三年以下有期徒刑、拘役或者是管制； 2、若未达到法律上所认为的轻伤的情形，而是导致他人轻微伤，则一般追究处以治安处罚，不会追究
1,699 2022.04.17
