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烫伤起泡结痂破皮后有留疤算不算工伤
可以申请工伤认定。职工工作时间,工作场所,因为工作原因被人烫伤,符合《工伤保险条例》第十四条 (一)项规定,应当认定为工伤。烫伤之后,腿部遗留瘢痕,如果达到全身面积1%,可以评定为十级伤残。
2020.12.05 135 -
工伤疤痕面积如何计算
工伤疤痕面积要根据劳动能力委员会的鉴定确定。工伤的鉴定内容是包含疤痕的。等级多的鉴定根据疤痕的面积的大小、毁容的程度以及疤痕影响关节的功能的情况进行综合评定。最高的工伤级别是一级,最低的工伤鉴定的级别是十级。全身的重度瘢痕形成,占体的表面积
2022.04.16 2,145
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劳动者烫伤留疤算不算工伤
在工作时间受伤,烫伤留疤是可以认定为工伤的,需要单位给员工申请工伤认定,提交医院的诊断证明,与用人单位签订的劳动合同,确认劳动者的工伤等级,再由工伤保险基金按照相应的等级支付工伤赔偿款。
2023-02-01 15,340 -
脸部被烫伤一厘米的疤痕算几层伤害?
你脸部的伤要看是怎么造成的,谁造成的。几级伤害需要到相关有资质的部门去鉴定
2022-11-01 15,340 -
烫伤疤痕有2度浅吗
是工伤,享受工伤待遇。建议及时申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定,然后结合工资等情况计算赔偿金。协商无果的,建议委托律师申请劳动仲裁。
2022-10-27 15,340 -
植皮烫伤有疤痕能割吗
工伤植皮术后留有瘢痕,达到一定面积的,构成伤残等级,可以享有工伤方面的补偿。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T5.10十级5.10.1定级原则器官部分缺损,形态异常
2022-10-17 15,340
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上下班受伤算不算工伤
根据我国法律的相关规定,上下班途中受伤算工伤。 但是有两大限定条件,一是因发生交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,二是认定者为非主要责任。 上下班途中认定为工伤的情形有以下几方面: 1、员工在合理时间内其他合理路线的上下班途
5,849 2022.04.15 -
00:58
上下班途中受伤算不算工伤
劳动者在上班或者下班的途中遭受伤害,也能够依法认定为工伤,但是需要满足一定的条件。具体来说,这主要依据了我国工伤保险条例第14条的规定。根据工伤保险条例的第14条,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故所造成的伤害,或者因为城市轨道
3,842 2022.04.15 -
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开车上班的路上受伤算不算工伤
上班途中开车因非本人主要责任的交通事故受伤的,属于工伤。 在认定职工上班路上受伤是否属于工伤时,应当考虑下列四个必备要素: 1,上下班的规定时间; 2,上下班的必经路线; 3,本人无责任或非本人主要责任; 4,发生机动车交通事故。 此外,上
601 2022.10.08