吉安市劳动人事争议调解申请需要什么资料-法师兄

吉安市劳动人事争议调解申请需要什么资料

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-18 15:15:59 154 人看过

一、吉安市劳动人事争议调解申请需要什么资料

调解申请书

申请书应当载明下列事项：

1.劳动者的姓名、性别、年龄、工作单位和住所;

用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;

2.调解请求和所根据的事实、理由;

3.证据和证据来源、证人姓名和住所;

4.申请调解的日期。

二、吉安市劳动人事争议调解申请法律依据

《关于印发基层劳动人事争议调解工作规范的通知》

为进一步贯彻落实《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》及有关政策规定，加强基层调解工作规范化，促进调解组织建设、制度建设和队伍建设，切实改进工作作风，提升调解组织工作效能和社会公信力，充分发挥调解在争议处理中的基础性作用，现将基层劳动人事争议调解组织名称规范等工作规范予以印发(见附件)，请认真组织实施。

《劳动争议调解仲裁法》

第三条解决劳动争议，应当根据事实，遵循合法、公正、及时、着重调解的原则，依法保护当事人的合法权益。

第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。

第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

申请劳动争议调解时，申请人要提供一个记载申请人个人相关信息，以及需要进行调解的事实和理由的申请书。同时还应该提交与调解事情有关的证据来证明调解的事实，证据的来源必须要真实。

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