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哪些行为可以向劳动行政部门告他们经济困难

2022-08-01 21:15

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2022-08-01回复

劳动部关于印发《工资支付暂行规定》的通知 劳部发〔1994〕489号 第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的; (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。 第十九条劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

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章法律师

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劳动行政部门有:1.国务院设人力资源与社会保障部;2.省、自治区、直辖市人民政府设人力资源与社会保障厅;3.省辖市、州、自治州设人力资源与社会保障局;4.县(旗)、自治县(旗)设人力资源与社会保障局。

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