您的位置:法师兄 > 专业问答 > 公司要不到工资可以报警吗

公司要不到工资可以报警吗

2021-12-20 17:59

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

海南在线咨询顾问团

2021-12-20回复

专业分析:

工资一般不能报警,或者工资属于劳动争议,不属于公安机关备案管辖范围。一般来说,个人需要收集劳动关系,有实际劳动支付的相关证据向当地劳动监督部门投诉或向当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁。有恶意拖欠工资的,可以向法院申请支付令,责令老板支付工资。能够证明老板拖欠工资的欺诈行为的,可以作为刑事案件向公安机关报告。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付差额;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额的50%以上100%以下的标准向劳动者支付加班费:(1)未按照劳动合同或者国家规定及时足额支付劳动报酬;(2)未按照当地最低工资标准支付加班费;(3)未按照当地最低工资标准支付加班费;(4)

法律依据:

《劳动保障监察条例》第二十六条 用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的; (二)支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的; (三)解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

要不到工资可以报警,但拖欠员工工资的属于劳动纠纷,不归警察管。因此劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以直接向人民法院提起诉讼。

刘伟长律师

广东天穗律师事务所

公司不发工资,劳动者是可以报警的,但多数情况下报警作用也不是很大。 1、报警没用,最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 3、也可以直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁向公司索要工资。 4、按上述途径索取工资的同时,还可依据劳动合同法第八十五条的规定,要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准的加付赔偿金。

律师普法更多>>
  • 公司不发工资可不可以报警
    公司不发工资可不可以报警

    公司不发工资可以报警,也可以向县级以上人民政府劳动行政部门举报,也可以申请劳动仲裁,或者提起诉讼。国家规定用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法

    2022.05.11 3,691
  • 公司不发工资可以报警处吗
    公司不发工资可以报警处吗

    可以。 但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷,所以报警后将很难得到处理。实践中,被拖欠工资的员工最好是采取以下措施: 1、找老板协商。为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。 2、找劳动部门投诉。投诉时,一般是找劳动监察部门,投诉

    2020.04.07 810
  • 工资拿不到可以报警吗
    工资拿不到可以报警吗

    要不到工资可以报警,民警可以进行协调。但是一般情况下,民警还是不会管的。要不到工资属于劳动争议,不属于公安机关的立案管辖范围之内。一般情况下需要个人收集存在劳动关系,有实际劳动付出的有关证据到当地劳动监察部门投诉或者去当地劳动仲裁部门申请劳

    2020.09.27 423
专业问答更多>>
  • 公司不发工资可以报警吗

    不可以,公司不发工资属于公司违法,劳动者可以到劳动仲裁委员会申请仲裁。而一旦劳动者头公司财务就是盗窃罪,是犯法的。到时候偷鸡不成蚀把米,一定要在法律的允许范围内讨要工资。根据《劳动争议调解仲裁法》第二

    2022-02-24 15,340
  • 公司不给工资可以报警吗

    可以,收集存在劳动关在系的证据,如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资和业务提成,则公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务

    2022-05-04 15,340
  • 公司不发工资可以报警吗?

    单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。 3.如果对

    2022-07-10 15,340
  • 公司要不到工资应该报警吗

    如果拿不到工资,可以报警,警察可以协调。但一般情况下,警察还是不会管。拖欠工资是劳动争议,劳动者应当向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门解决。

    2021-11-01 15,340
法律短视频更多>>
  • 欠工资不给可以报警吗 01:23
    欠工资不给可以报警吗

    逾期不支付劳动报酬属于违法行为。员工遇到公司拖欠工资的情况,可以直接报警,但是处理效率较低;建议员工先私下与老板进行协商、调解;如果协商不成,可以到劳动行政部门投诉,无需上交费用,也不用请律师,根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责

    7,180 2022.04.17
  • 公司欠钱不还可以报警吗 01:04
    公司欠钱不还可以报警吗

    欠钱不还,可以报警,但是报警作用不大。具体分析如下: 1、对于债务纠纷,债权人报警后,警方最多只会进行调解,并不会进行立案,对于解决债权人和债务人之间的问题,作用并不大。因为民事纠纷不归公安机关管辖,借钱不还属于民事经济纠纷,借款纠纷不属于

    1,185 2023.02.18
  • 老板拖欠工资不给可以报警吗 01:15
    老板拖欠工资不给可以报警吗

    老板拖欠工资不给报警是没有用的,劳动者可以到当地劳动执法监察大队投诉,也可以依法申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知,如果劳动者选择向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的,需要提交劳动仲裁申请书和能证明劳动关系

    2,211 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?