2023年春节放假通知
来源:法律编辑整理 时间: 2023-05-05 19:50:11 113 人看过

春节承载着多少思乡在外的游子心,同样也承载这多少期盼亲人回家的留守老人与儿童,如今2014春节放假通知已经出炉,你做好打算回家团聚的准备了吗?

2014年春节放假通知

根据国务院办公厅通知,2014年春节放假安排如下:

1月31日(星期五、农历正月初一)至2月6日(星期四、农历正月初七)放假调休,共7天。1月26日(星期日)、2月8日(星期六)上班。

节假日期间,各单位要妥善安排好值班和安全、保卫、防火等工作,遇有重大突发事件发生,要按照规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。

春节加班工资计算方法:

加班工资是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。那春节加班工资的计算方法是怎样的呢?

春节加班工资不能一刀切算法

春节7天假其实由两部分组成,即法定节假日和休息日。据介绍,1月31日、2月1日、2月2日是法定节假日,用人单位在此期间安排加班的,应按300%支付加班工资。2月3日至6日是休息日,在此期间安排加班的,如不能补休,按照200%支付加班工资。

对于加班工资基数,市人社局有关负责人表示,如果劳动合同集体合同均未约定,则按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。这位负责人强调说,加班工资基数不得低于本市最低工资标准。目前,西安市城六区最低工资标准为每月860元。

计算公式如下

法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数。

休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。

以月薪2000元为例,如果春节假期加班7天,则应拿到1563元加班工资。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年06月20日 21:47
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多劳动者相关文章
  • 春节放假能顶年休假吗
    一、春节放假能顶年休假吗1、春节放假不能顶年休假,年休假是指机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假。春节放假是全体公民放假的节日,不能用春节顶替职工应当享有的年休假。2、法律依据:《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日:(一)新年,放假1天(1月1日);(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);(三)清明节,放假1天(农历清明当日);(四)劳动节,放假1天(5月1日);(五)端午节,放假1天(农历端午当日);(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);(七)国庆节,放假3天
    2023-06-17
    480人看过
  • 春节年审车辆的地方春节放假么
    车辆年检的地方春节放假。交通管理部门的上班时间是一般是上午九点到下午五点,中间会有休息时间,每周的上班时间为周一至周五。此外法定节假日也会放假,包括春节。一、张家口民政局离婚登记的时间民政局办理婚姻登记的时间:一般是周一到周五,星期六、星期日为法定双休日。上班时间:上午8点—12点,下午:2点30分—5点30分。注:部分地区规定,婚姻登记处已经从4月1日起实行周六(法定节假日除外)正常开展婚姻登记。另外,每年的元旦、除夕、情人节、五一劳动节、国庆节等特殊日子的上午,婚姻登记照常办理。二、过年有工资吗按照劳动法规,春节放假期间,工资照发。春节假,在实践中一般包括以下两部分或三部分:一是国家法定的节假日,农历正月初一至初三现为法定节假日;二是调休,是用春节放假前后的休息日上班来调休的。节假日和调休都是工资照发,不同的是加班时,节假日加班按三倍工资计算,调休的假期按两倍工资计算。三、甘肃省酒泉市
    2023-04-05
    142人看过
  • 发给客户的春节放假通知怎么写
    一、发给客户的春节放假通知怎么写xx公司全体员工:根据国务院办公厅通知,春节放假安排如下:x月x日(星期x、农历除夕)至x月x日(星期x)放假调休,共x天。x月x日(星期x)上班。节假日期间,各单位要妥善安排好值班和安全、保卫、防火等工作,遇有重大突发事件发生,要按照规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。xx公司人事部x年x月x日二、加班费怎么算1、用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。2、计算加班工资的基数不一定是劳动者的全部工资。在确定加班工资的计算基数时,劳动合同中对工资有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定。劳动合同中没有约定的,可由用
    2023-04-12
    416人看过
  • 春节放假攻略
    一、2013年春节放假安排2月9日—15日(农历除夕至正月初六)放假调休,共7天。2月9日(除夕)、2月10日(春节)、2月11日(正月初二)为法定节假日,2月9日(星期六)、2月10日(星期日)两个公休日调至2月12日(星期二)、2月13日(星期三),2月16日(星期六)、2月17日(星期日)两个公休日调至2月14日(星期四)、2月15日(星期五),2月18日(星期六)、2月19日(星期日)上班。二、春节放假安排请假参考过年回家,相信节假日第一天和最后一天两天都是人流高峰期,如果可以,建议1月8日请个假,提前回家。1月16日也可以考虑请假,那一天通常出行的人不是很多。2013年请假完全攻略:4月29日至5月1日劳动节+5月2、3日请假+5月4、5日双休日=7天假期;6月10日至12日端午节+6月13、14日两天请假+6月15、16日双休日=7天假期;10月1日至7日国庆+10月8至11日
    2023-06-14
    225人看过
  • 清明节放假通知
    法律综合知识
    提要:20XX清明节假期将至,根据根据国家节假日放假规定,并考虑公司的实际情况,公司特将20XX年清明节放假做以下安排,请各位员工参照执行!XX公司20XX清明节放假通知XX公司全体员工请注意:20XX清明节假期将至,根据根据国家节假日放假规定,并考虑公司的实际情况,公司特将20XX年清明节放假做以下安排,请各位员工参照执行!1.清明节放假时间:根据公司实际情况,我公司清明放假时间为20XX年4月x日--20XX年4月x日共3天,20XX年4月x日正式开始上班。2.节假日期间外出游玩请看好自己的行李物品,注意自己的人身安全。意外情况,公司将不予负责!3.请各部门将需要安排值班情况以及值班人员安排的详细情况(包括姓名、部门、联系方式等)与放假前一天下班之前提交公司人事部XX处,谢谢!XX公司人事行政部20XX年x月xx日
    2023-12-14
    385人看过
  • 2023年部分节假日安排公布春节放假调休共7天
    《国务院办公厅关于2022年部分节假日安排的通知》国办发明电〔2021〕11号各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:经国务院批准,现将2022年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。一、元旦:2022年1月1日至3日放假,共3天。二、春节:1月31日至2月6日放假调休,共7天。1月29日(星期六)、1月30日(星期日)上班。三、清明节:4月3日至5日放假调休,共3天。4月2日(星期六)上班。四、劳动节:4月30日至5月4日放假调休,共5天。4月24日(星期日)、5月7日(星期六)上班。五、端午节:6月3日至5日放假,共3天。六、中秋节:9月10日至12日放假,共3天。七、国庆节:10月1日至7日放假调休,共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。节假日期间,各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫、疫情防控等工作
    2023-05-03
    205人看过
  • 春节放假15天能否算年休假
    春节放假和年休假是不一样的,劳动法对春节休假是有规定的。年休假可以在一年中的任何时间,由职工本人提出申请,主管领导批准。而春节放假有法律的规定,每年度年底安排一定的时间。一、带薪年假是什么意思带薪年休假简称:年休假。一般是指,只要劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。换句话来说,就是劳动者在一年中有五天到十五天的休息时间,而这段时间是有工资的。劳动者可以一次休完年假,也可以分次休息。目前,我国的劳动法对带薪年休假只作了原则性的规定,但没有规定带薪年休假的具体休假时间和操作办法。二、在现在公司工作不满一年是否不能休年假休年假的工作时间是累计的,在现在公司工作不满一年但累计工作时间满一年的,享受带薪年休假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工
    2023-06-25
    198人看过
  • 春节加班工资怎么算(2023年放假安排)
    一、春节加班工资怎么算前三天3倍后四天2倍。春节长假放7天,而这7天是由两部分组成的(法定休假日和法定休息日)。据悉,春节前三天是法定节假日,后四天是休息日。休息日和休假日,两者性质不同,支付的工资也不相同。按《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。第四十五条国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。二、2023年放假安排公布各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:经国务院批准,现将2023年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节
    2023-04-30
    324人看过
  • 春节放假休息有工资吗,春节放假工资怎么算
    一、春节放假休息有工资吗,春节放假工资怎么算春节放假期间,劳动者是有工资的。根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条的规定,春节期间初一到初三的加班费是本人工资的3倍,初四到初六的加班费是本人工资的2倍。这意味着,即使在放假期间,劳动者因工作产生的加班也应得到相应的报酬。加班费的计算基于劳动者正常工作时间的工资,并按照法定休假日工作的规定支付工资报酬。因此,春节放假期间,劳动者有权获得与其加班时间相应的工资报酬。二、强制加班是否合法强制员工加班是不合法的。1.根据《中华人民共和国劳动法》第四十一条的规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,但一般每日不得超过一小时;2.因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。这意味着,强制员工加班违反了劳动法的规定,用人单位应与劳动者进行协商,并在保障
    2024-03-01
    50人看过
  • 建国70周年国庆节放假通知
    各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:经国务院批准,现将2019年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。一、元旦:2018年12月30日至2019年1月1日放假调休,共3天。2018年12月29日(星期六)上班。二、春节:2月4日至10日放假调休,共7天。2月2日(星期六)、2月3日(星期日)上班。三、清明节:4月5日放假,与周末连休。四、劳动节:5月1日放假。五、端午节:6月7日放假,与周末连休。六、中秋节:9月13日放假,与周末连休。七、国庆节:10月1日至7日放假调休,共7天。9月29日(星期日)、10月12日(星期六)上班。节假日期间,各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件,要按规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。国庆节高速公路是否免费国庆节高速公路是免费的,根据规定,国
    2023-08-04
    94人看过
  • 年节假日安排,了解最新放假通知
    一、2020年节假日安排,了解最新放假通知2020年元旦节1月1号,星期三2020年元旦放假时间:1月1日,放假1天,不调休。2020年春节1月25号,星期六2020年春节放假时间:1月24日——30日,放假7天;调休上班时间:1月19日(周日)、2月1日(周六)照常上班。2020年清明节4月4号,星期六2020年清明节放假时间:4月4日——6日,放假3天;与周末连休。2020年五一劳动节5月1号,星期五2020年五一放假时间:5月1日——3日,放假3天;与周末连休。2020年端午节6月25号,星期四2020年端午放假时间:6月25——27日,放假3天;调休上班时间:6月28日(周日)上班。2020中秋节,国庆节都在10月1号,星期四2020年中秋国庆放假时间:10月1日——7日,放假7天;调休上班时间:10月10日(周六)二、2020年节假日加班如何计算工资工作日加班费的计算方式:月工资
    2023-04-12
    250人看过
  • 春节带薪放假与年休假有区别吗
    一、春节带薪放假与年休假有区别吗春节带薪放假与年休假有区别。年休假可以在一年中的任何时间,由本人申请,主管领导批准,在不影响工作的情况下既可以休假。春节放假是按照法律的规定,对农历正月初一、初二、初三放假,一般连同两周的休息曰进行调休,放假7天年休假是指按照法律的规定,对累计工作现行一年以上的职工,每年度安排一定的时间。二、哪些情况没有年休假职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:1、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;3、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;4、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;5、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。三、未休年休假的工资是怎样计算的单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假;对职工应休未休的年
    2023-06-15
    259人看过
  • 五一劳动节放假通知
    一、模板一根据《国务院办公厅关于2018年部分节假日安排的通知》精神,结合我校教学实际情况,五一节放假安排如下:1、2018年4月29日(周日)~5月1日(周二)连续休假3天。其中,5月1日(周二)为法定节假日。2、4月28日(周六)正常上班、上课。4月30日(周一)的课调至4月28日(周六)。3、请各部门安排好教育教学工作,提前作好节假日的安全防范工作,参加护校值班的同志务必准时到岗,加强巡逻,严防事故。党政办公室2018年4月24日二、模板二各单位:现将五一劳动节放假安排通知如下:五一劳动节放假时间为4月29日至5月1日,共放假3天。放假期间,各单位要做好交通安全、防火、防盗、卫生防疫等安全保卫工作。假期值班人员要严格落实值班制度,遇有重大突发事件,要按规定及时报告并妥善处置。学院值班电话:安全保卫值班电话:特此通知。办公室2018年4月16日三、模板三公司各部门:根据国家法定假期的规
    2023-04-25
    254人看过
  • 民政局春节放假吗
    过年放假7天,从除夕放到年初六。2016放假情况如下:元旦,1月1日~1月3日,共3天。春节,2月7日(除夕)~2月13日,共7天。清明节,4月2日~4月4日,共3天。劳动节,4月30日~5月2日,共3天。端午节,6月9日~6月11日,共3天。中秋节,9月15日~9月17日,共3天。国庆节,10月1日~10月7日,共7天。民政局主要职责(一)贯彻落实国家关于民政事业方面的法律、法规、规章和政策,起草本市相关地方性法规草案、政府规章草案,并组织实施;拟订民政事业中长期发展规划和政策,并监督实施。(二)承担依法对本市社会团体、民办非企业单位、基金会进行登记和监督管理责任;指导区县社会团体、民办非企业单位的登记管理工作。(三)拟订本市社会福利事业发展规划、政策和标准;拟订社会福利机构管理办法和福利彩票销售管理办法;指导福利彩票销售及彩票公益金的使用管理;组织拟订促进慈善事业发展的政策,组织、指导
    2023-02-20
    340人看过
换一批
#劳动关系
北京
律师推荐
    展开
    #劳动者
    词条

    劳动者指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人。 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生... 更多>

    #劳动者
    相关咨询
    • 关于春节放假的通知
      重庆在线咨询 2022-03-18
      国务院办公厅关于2012年部分节假日安排的通知 各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构: 根据国务院《关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》,为便于各地区、各部门及早合理安排节假日旅游、交通运输、生产经营等有关工作,经国务院批准,现将2012年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。 2012年1月1日至3日放假调休,共3天。2011
    • 2019年春节放假安排2019年春节放假安排
      广东在线咨询 2021-10-27
      2020年春节法定假期:1月24日(除夕)~1月30日,共7天。调动工作日:1月19日(星期天),2月1日(星期六)上班。全体市民假期节日:(1)新年,假期1天(1月1日)。(2)春节,假期3天(农历正月初一、初二、初三);(3)清明节,假期1天(农历清明节);(4)劳动节,假期1天(5月1日);(5)端午节,假期1天(农历端午节);(6)中秋节,假期1天(农历中秋节);(7)国庆节,假期3天(1
    • 春节假期怎么通知
      西藏在线咨询 2022-05-09
      春节假期通知 一年一度的农历春节已经近在眼前,在此先预祝全体员工新春愉快,万事如意! 经公司研究一致决定,放假时间如下: 从*月*日至*月*日放假.*月*日正常上班 放假期间,请大家一定要注意人身安全,并按时返回。如遇非人为原因无法按时返回,请及时向主管部门告假。 最后衷心祝愿大家过个欢乐、祥和的春节,兔年平安! 某某有限责任公司 *年*月*日
    • 春节放假能顶年休假吗
      澳门在线咨询 2022-05-16
      不能。 年休假和春节放假是不一样的。年休假是指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享受带薪年休假。 而春节放假是固定的,有专门规定的时间,春节(农历除夕、正月初 一、初二放假3天)这是法定的,法定就是国家法律规定。一般企业春节放假是7到10天或半月,与年休假无关。 《职工带薪年休假条例》 第三条职工累计工作已
    • 春节放假算过节假吗
      云南在线咨询 2022-03-11
      公告期间的天数,是按自然天数计算的,所以,春节期间自然是计算之内的。《民事诉讼法》第八十二条期间包括法定期间和人民法院指定的期间。期间以时、日、月、年计算。期间开始的时和日,不计算在期间内。期间届满的最后一日是节假日的,以节假日后的第一日为期间届满的日期。期间不包括在途时间,诉讼文书在期满前交邮的,不算过期。