山西全面推行建立煤矿企业工会工作-法师兄

山西全面推行建立煤矿企业工会工作

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-08 14:35:36 210 人看过

工会，或称劳工总会、工人联合会。工会原意是指基于共同利益而自发组织的社会团体。这个共同利益团体诸如为同一雇主工作的员工，在某一产业领域的个人。工会组织成立的主要意图，可以与雇主谈判工资薪水、工作时限和工作条件等。

山西省总工会要求，各市、县总工会和煤矿兼并重组整合主体企业工会要负起责任，和司其职，保证复工复产的矿井和具备条件在建、技改、扩建矿井全部组建工会。

据2010年9月底统计，山西省正式注册的煤矿兼并重组整合企业有801个，其中共有493家为恢复生产，已复工复产的308个企业全部建立工会，新发展会员203148人，基本做到验收复产一家，工会组织同步组建一家。

山西省总工会组织部副部长李贵忠说：各级地方工会要逐级、逐企进行对照核实，做到市不漏县(区)、县(区)不漏乡(街)、乡(街)不漏企，列出没有组建工会的企业名录。

职工25人以上的企业，要单独建会;职工人数在25人以下的企业，可以单独建会，也可以由两个以上的企业或一条街、一座楼、一个市场的微小企业联合建立联合基层工会;对职工人数少较少的基层工会组织，要实现基层工会联合会的二次覆盖李贵忠说。

李贵忠说，现在有一部分已注册或者新注册的煤矿兼并重组整合企业因未恢复生产而没有组建工会，还一有部分已复工复产的煤矿企业没有组建工会，煤矿兼并重组整合企业工会组建工作的任务还很重。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多工会相关文章

业主
非煤矿山企业安全督查内容

1.建立健全和落实安全生产责任制、规章制度、操作规程的情况。隐患排查治理制度建立、落实情况；地下开采企业主要负责人跟班下井情况；非煤矿山企业安全生产费用提取使用、安全生产风险抵押金交纳等经济政策落实情况；企业与工人依法签订劳动合同情况。2.安全准入制度执行情况。建设项目三同时、开工备案、竣工验收等法定程序执行情况；证照齐全、合法有效情况；特种作业人员持有效证件上岗作业，从业人员按规定参加培训情况。3.按照开采设计方案组织生产，开采现状与设计技术资料和图纸是否相符等情况。4、按照《爆破安全规程》要求实施爆破作业的情况，是否符合爆破安全距离、落实了爆破作业设计和作业规程、制定了防止危及人身安全和中毒窒息事故预防措施和落实了爆炸物品的储存、购买、运输、使用及清退登记制度；爆破作业人员是否持证上岗等。5.地下矿山是否设置了至少有两个独立的、直达地面的、能行人的安全出口，各生产水平（中段）和采区（盘

2023-06-06

212人看过
资源税
山西：欲推煤炭资源税改革试点工作

日前，在山西省召开的十一届人大五次会议上通过的《山西省国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》中提出，十二五期间，山西省将加快财税体制改革，积极推进煤炭行业资源税从价征收试点工作。中投顾问能源行业研究员宋智晨指出，2010年我国将资源税改革作为全年财税改革的重点工作去抓，通过各方的努力，资源税改革试点工作于2010年的6月份在新疆地区开始展开。但是，新疆资源税改革只是囊括了石油和天然气两类资源品，并没有将煤炭以及其他资源性产品纳入其中。随后在2010年召开的西部大开发工作会议上决定将资源税改革推广到西部12个省区，并且从相关方面的信息了解到，2010年12月1日，内蒙古已经开始将油气资源税由从量征收改为从价征收。从2010年资源税试点工作的情况看来，最直观的感受就是资源税为当地政府提供了一项新的财政收入，为当地经济建设提供了有力的支持。2010年新疆地区的资源税收入高达19.1亿元，同比猛

2023-06-07

409人看过
报警
煤矿通风安全工作违规行为

通风工作违规行为：1、局部通风机没有实现三专两闭锁的;2、局部通风机的安装位置不符合要求的;3、通风系统风量分配不合理，造成局扇喝循环风的。4、风筒吊挂不平直的;5、风筒接头不合格，有漏风现象的;6、风筒有破洞的;7、风筒口距迎头的距离超过作业规程规定的;8、无风、微风作业的;9、无计划或有计划停风造成瓦斯超限的;10、迎头停风不撤人的;11、不爱护通风设施，使风门敞开，造成风流短路的;12、瓦斯探头和便携仪悬挂位置不符合要求的;13、瓦斯探头放到风筒口新鲜风流处的;14、放炮前不将瓦斯探头挪至安全地点进行保护的;15、放炮后不及时将瓦斯探头移到迎头16、蓄意破坏(如洒水、用风筒布包严等)瓦斯探头造成不报警或误报警的。

2023-04-24

379人看过
工伤保险
山西煤矿工人83万参加工伤保险

从山西省劳动保障监察工作会议上了解到，山西煤炭企业中目前有83万多名职工参加了工伤保险，井下一线职工有27万多人参加了意外伤害保险。山西省劳动保障厅厅长张健说，近年来，山西省煤炭行业事故频发，重特大事故不断，原因固然是多方面的，但用工不签订劳动合同、用工不备案、用工不培训、用工不缴纳社会保险等不规范的用工行为，也是其中重要原因之一。张健说，山西省政府高度重视，全省各级劳动保障部门按照分级管辖、逐级督查的原则，用三年时间共检查各类煤矿3830户，检查面达到100％。通过狠抓煤矿用工专项整顿，用工备案率、劳动合同签订率、职业培训率都达到了98％以上，有83．6万名职工参加了工伤保险，井下一线职工有27．11万人同时参加了意外伤害保险。职工的生产条件和保障水平得到了明显改善，用工环境有了进一步好转。

2023-06-09

398人看过

煤矿安全
浅谈煤矿安全培训工作

通过国家煤炭工业严峻安全形势分析，引发出安全技术培训的相对滞后带来了潜在安全危机。结合目前培训工作存在亟待改进提高的方面，建议并商榷煤矿安全权威部门制定和完善煤矿安全技术培训行业管理制度。关键词：煤矿;安全培训;问题;建议2005年，中国煤炭工业异常迅猛发展，既为国民经济快速增长提供了主导能源保证，又伴随着无尽的安全忧伤！从辽宁阜新214特别重大事故惨痛的教训，到黑龙江七台河特别重大煤尘事故敲响的沉闷的安全警钟。这屡屡发生的事故，给我们心灵造成极大的伤害和震颤，无不为我们带来深深的反思，留下不尽的深刻思考。1煤炭企业安全培训相对滞后显现的问题(1)煤炭企业未能真正贯彻执行安全第一、预防为主的方针，安全意识树立得并不牢固。上级文件精神及具体规定不能严肃认真落实。国家行业重大安全政策就连煤矿安全第一责任者都不尽清楚，这是对国家法令的藐视和责任的丧失。(2)安全防范措施得不到进一步落实，其管理、

2023-04-24

339人看过
煤矿安全
煤矿安全执法工作探讨

当前，煤炭行业是生产安全事故的高发领域，究其原因，其中最重要的一条原因安全生产法律法规严格不起来，落实不下去。因此，近切需要加强煤炭行业法治管理，依法治煤，依法治安。但当前煤矿安全执法工作中的一些现象和问题如不及时纠正、解决，将影响煤矿安全的法治进程。笔者结合自己的工作实践，归纳出煤矿安全执法工作中存在的三种现象和七个问题，并提出自己的对策建议，供商榷。一、三种现象第一种现象认为加强煤炭行业行政执法有损经济发展环境。因而不敢甚至不愿严格执法，持这种想法人认为，水至清则无鱼。发展是硬道理，只有经济上去了，其它什么问题都解决了，在发展经济过程中付出部分安全的代价值得。因而在具体煤矿安全行政执法工作中，对少数煤矿企业违法违规和赤睁一眼，闭一眼，大事化小，小事化了，放任自流，甚至个别行政执法人中充当违法企业的保护伞、幕后人，致使安全生产的法律、法规架空。第二种现象是以行政干涉代替行政执法。习惯于用

2023-04-24

401人看过
工会
重庆出租车企业工会组建工作全面铺开

11月18日，重庆市总工会和重庆市委新经济社会组织工委联合下发通知，要求重庆155家出租车公司和1086名出租车散户于本月底前建立工会组织，为驾驶员提供权益保障的组织平台。目前，全市出租车企业组建工会的工作已经铺开。重庆市总工会要求，在出租车企业组建工会时，各地区、各部门要按照《中国工会章程》规定的组织制度进行工会组建工作。对个体出租车从业者，原则上以区县为单位成立“个体出租车工会”，筹建期间经费有困难的，由所在区县总工会予以适当补助。工会的领导，必须以民主的方式推选，应让能够为民说话的人担任，企业不能插足操控，严格杜绝“老板工会”。工会成立后，将重点推动以车辆承包费、工资、休息休假、劳动保护为主要协商内容的集体协商、签订集体合同制度，确保职工的收入和社会保障水平与企业效益同步增长。据了解，重庆市目前有出租车14600余辆，分别由155家出租车公司和1086户个体户经营。该市出租车管理体制

2023-06-08

114人看过
煤矿安全
呼市煤矿安全生产工作会议召开

12月2—3日，呼市召开煤矿安全生产工作会议，会议深入分析了我市各煤炭企业存在的安全生产问题，认真查摆了各类煤矿存在的安全隐患，并就全市煤炭行业下一步安全生产工作进行安排部署。市委常委、副市长白志远出席会议并讲话。白志远指出，自2003年以来，我市煤炭行业杜绝了重大事故的发生，一般生产事故实现了逐年下降的目标，各类煤矿安全生产条件实现了基本好转。但我们必须清醒地认识到，当前及今后一个时期全市煤炭行业面临的严峻形势。各煤矿企业负责人要进一步提高对煤矿安全生产工作的认识，必须牢固树立安全第一的思想，树立先安全、后生产的思想，摆正产量、效益和安全生产的关系，改变对安全生产工作忽冷忽热的状况。要进一步落实好煤炭企业的安全生产责任，建立健全安全生产体制机制，解决好人员配备、安全生产经营等问题。各级相关部门要认真履行对煤矿的监管职责，严肃查处各类煤矿安全生产事故，严查各类安全隐患，确保全市煤炭行业长治

2023-04-24

478人看过

矿山安全
矿山安全生产加强五方面工作

矿山安全生产是政府和企业的共同责任，是关系到我国的可持续发展和子孙后代的生存问题。我们要正确认识，科学对待矿山地质灾害，树立和落实科学发展观，强化安全责任意识，坚持以人为本，安全第一，营造关爱生命，关爱安全的舆论氛围。这是全国政协委员、辽宁省沈阳市政协主席赵金城在接受本报采访时指出的。他建议采取如下防治对策：一是大力开展矿山地质灾害的调查和评价工作。首先应开展全省矿山环境的调查和评价工作，分析矿山环境变化趋势，并对其进行分类分级，确定防治重点和地区，为制定矿山环境保护法规提供科学依据。二是科学对待矿震问题。既承认矿震是与采煤相伴生的灾害，是无法彻底避免的，同时也应看到，并非只要采煤就会引起现在这样频繁、强烈的矿震。事实上，我国煤矿近百年的井工采掘历史，发生频繁强烈矿震只是近几年的事情。应采取措施，使矿震的频次和强度下降。三是建立法律法规支撑体系，依法保护地质环境。坚持矿产资源开发与生态环境

2023-06-06

196人看过
法律综合知识
煤矿打眼工作的安全违规

打眼工作违规行为：1、打眼前没有做好以下准备工作的;(1)检查工作面的支护情况，并对不合格支护进行整改。(2)执行敲帮问顶制度。(3)按照爆破图表的要求画轮廓线、点眼位。(4)没有清理到实底，不能检查出落炮情况。2、使用电煤钻打眼时，对电煤钻综保没有做检漏试验的;3、使用电煤钻打眼时，没有检查电煤钻及电缆完好情况的;4、使用电煤钻打眼时，没有将毛巾、衣、领、袖口等扣好，戴手套作业的;5、使用风锤、风煤钻打眼时，没有检查其与压风管路的连接情况的;6、使用风锤打眼时，没有检查风锤的完好情况的;7、使用多部风锤打眼时，没有执行定人、定机、定位的工作制度的;8、风锤支设不稳固的;9、有下列情况之一不进行处理仍然进行打眼的;(1)在迎头没有按规定设置防片帮护网进行打眼的。(2)空顶距离大于300毫米没有使用临时支护进行打眼的。(3)架棚巷道的支架有淋肩、吊斜、前倾、后仰或支架严重变形等现象。(4)锚

2023-04-24

272人看过
工会
加强煤矿群众安全文化建设是工会工作的重要任务

煤矿是高危行业，煤矿生产、建设以安全为天。安全是煤矿永恒的主题，煤矿群众安全文化是职工在安全生产、建设实践中形成的具有煤矿特色的安全理念和行为准则，以及相应的规章制度的组织体系。是煤矿安全建设的重要组成部分，是煤矿安全工作中的灵魂。加强煤矿群众安全文化建设是煤矿文化建设发展的需要，从根本上是“以人为本”，是对职工身心健康和生命最大的维护，是建设平安稳定、和谐矿区强有力的支撑，是安全生产、安全发展力量的源泉，对实现煤炭工业“第十一五”规划总目标具有重要的意义。一、加强群众安全文化建设的重要意义1、加强群众安全文化建设是落实“三个代表”重要思想的具体实践，它既符合代表先进文化前进方向的要求，也符合代表广大群众的根本利益和先进生产力的发展要求。2、加强群众安全文化建设，是各级工会组织神圣职责，这是由工会组织的性质和地位决定的，工会组织在加强群众安全文化建设中可以最大限度地把职工群众动员和组织起来

2023-04-24

129人看过
最低工资
山西煤炭企业的最低工资是多少

赔偿金按近期12月的实际月工资的平均工资作为补偿的月工资基准。1、用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿或者没有履行合法程序，劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条规定的情形，可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》第八十七条规定的违法解除的情形，应该支付赔偿金。2、用人单位依据《劳动合同法实施条例》第十九条规定情形与劳动者解除劳动关系的，其中符合《劳动合同法》第四十六条规定的，应该支付劳动者经济补偿金，即每工作一年支付一个月本人工资；3、符合《劳动合同法》第四十条，并且没有提前1个月书面通知劳动者的，除了支付经济补偿金外，还应多支付1个月工资作为代通知金，总计N＋1；4、如果劳动者存在《劳动合同法》第三十九条规定的情况，用人单位提出解除劳动关系的，不需要支付任何经济补偿，也不需要提前通知劳动者；但是，这需要用人单位举证并且书面通知劳动者解除劳动关系。扩展资料赔偿

2023-02-15

442人看过

私营企业
煤矿企业当前安全生产面临的问题

1．对煤矿安全生产工作的认识不足煤矿产品原始，经济转化直接，给从事煤矿工作的领导在心理上造成错觉。煤矿生产的环境在百米井下，工作空间过小，视线不足，如果没有高度的责任感和对煤矿职工的同情心，一味追求短期经济效益，摆不正安全与生产、安全与改革、安全与效益、安全与质量、安全与发展、安全与稳定的关系，是做不好煤矿安全生产工作的。短期追求经济效益的行为是会影响煤矿整体形象和企业发展的。2．行业宏观控制有待加强在计划经济时代，虽然行业管理也存在这样那样的问题，但是行业管理还能在宏观上作些有效的控制工作。现在是市场经济，特别是受有水快流政策的影响，全国煤矿企业开始走上无序竞争怪圈，一些地方煤矿与大矿争资源、争产量、争运力的怪事比比皆是，以致造成国有企业经济下滑、亏损严重、设备闲置、工人放假、生产不能正常组织的严峻的局面。而一些乡镇、村办煤矿、个体私营煤矿在地方保护主义以及地方官员结伙营私势力强劲的支持

2023-04-24

383人看过
煤矿安全
如何搞好煤矿安全监察工作

当前形势下，面对目前煤矿企业重效益轻安全，重大事故不断发生的严峻形势，如何才能搞好煤矿安全监察工作以促进我国煤炭工业健康、可持续发展，我认为应采取以下一些对策。1、加强组织领导，落实各级安全生产责任制各级领导要从讲政治、讲稳定的高度，以对人民负责的精神，切实加强对煤矿安全工作的领导。要正确处理安全与生产、安全与改革、安全与稳定、安全与效益的关系，真正把安全工作的中心转移到预防为主的轨道上来。牢固树立安全就是效益观念，坚决贯彻执行安全第一，预防为主的方针，进一步落实各级领导的安全生产职责：各产煤县和乡的行政一把手、各级煤管局的一把手、各国有地方矿矿长及其它各类所有制煤矿的法人代表是所辖煤矿的安全生产第一责任者，对安全生产负全面责任。要加大力度，全面落实安全生产责任制。①继续实行安全目标管理，各单位要把目标、考核、奖罚等工作进行层层落实，逐级签订安全目标管理责任书;要把安全指标、安全培训、安全

2023-04-24

169人看过