工作时间规定:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;我国工时制度为每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时;用人单位违法延长工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款;其他。
一、国家规定每周上班时间是几小时
国家规定一周正常上班时间是平均不超过44小时,劳动者每日工作时间是不超过8小时。但用人单位经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。用人单位违法延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。
二、单位强制加班是否合法?
用人单位强制劳动者加班,即使给了加班费也是不合法的。用人单位安排劳动者加班的,应当与工会和劳动者协商,且一般每日不得超过1小时。用人单位违法延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。
三、强制加班是否违法
强制加班违法。自愿加班也受限制,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。如果有强制加班,可收集相关证据,向劳动局举报。
加班有哪些法律规定:
1、每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过四十四小时;
2、用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日;
3、用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。
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