本文介绍了定向培养院校和报考职位的含义以及政法干警的招录对象。定向培养院校针对特定领域,只要满足报考条件,就可以报考;政法干警的招录对象包括退役士兵、应届毕业生、服务期满考核合格人员以及服义务兵期满退出现役人员。

1、定向的含义在于，培养院校和报考职位都是针对特定领域的，考生不局限于公安院校，只要满足政法干警的报考条件，就可以报考。2、政法干警的招录对象：招录对象面向退役士兵、全日制普通高校应届毕业生、“四个计划”当年服务期满考核合格人员、全日制普通高校毕业生服义务兵期满退出现役人员。

政法干警如何进行定向招录？

政法干警的定向招录是为了保证政法队伍的专业素质和忠诚度，确保公正、公平、公开地选拔人才。根据相关法律规定，定向招录需要制定科学的招录计划、条件和程序，并严格执行。

首先，在制定招录计划时，需要充分考虑招聘职位的工作性质、特点和需求，以及应试者的专业背景和能力水平。同时，还需要根据应试者的学历、工作经历、政治素质等因素，制定合理的招录标准，确保招聘的人员具有相应的能力和素质。

其次，在确定招录条件时，需要严格按照法律法规和相关规定，对应试者进行资格审查和背景调查，确保其具备参加招录工作的资格和条件。同时，对于不符合条件的人员，应该及时淘汰，避免浪费时间和资源。

最后，在招录程序中，需要采取严格的考试和考察方式，确保招录工作的公正、公平和公开。同时，还需要制定完善的招录结果公开制度，及时公布招录结果，维护社会公正和公平。

综上所述，政法干警的定向招录需要制定科学的招录计划、条件和程序，严格执行法律法规和相关规定，确保招录工作的公正、公平和公开。

政法干警的定向招录旨在选拔专业素质高、忠诚度强的人才,保证公平公正公开地选拔人才。制定招录计划时需要充分考虑职位的工作性质、特点和需求,以及应试者的专业背景和能力水平。同时,还需要根据应试者的学历、工作经历、政治素质等因素,制定合理的招录标准,确保招聘的人员具有相应的能力和素质。确定招录条件时需要严格按照法律法规和相关规定,对应试者进行资格审查和背景调查,确保其具备参加招录工作的资格和条件。对于不符合条件的人员,应该及时淘汰,避免浪费时间和资源。在招录程序中需要采取严格的考试和考察方式,确保招录工作的公正、公平和公开。同时,还需要制定完善的招录结果公开制度,及时公布招录结果,维护社会公正和公平。

《中华人民共和国人民警察法》

第二十六条担任人民警察应当具备下列条件：

（一）年满十八岁的公民；

（二）拥护中华人民共和国宪法；

（三）有良好的政治、业务素质和良好的品行；

（四）身体健康；

（五）具有高中毕业以上文化程度；

（六）自愿从事人民警察工作。

有下列情形之一的，不得担任人民警察：

（一）曾因犯罪受过刑事处罚的；

（二）曾被开除公职的。

第二十七条录用人民警察，必须按照国家规定，公开考试，严格考核，择优选用。

第二十八条担任人民警察领导职务的人员，应当具备下列条件：

（一）具有法律专业知识；

（二）具有政法工作经验和一定的组织管理、指挥能力；

（三）具有大学专科以上学历；

（四）经人民警察院校培训，考试合格。