五一法定假日只有一天时间,周末连休所以一起休假五天,根据国务院办公厅通知精神,劳动节放假调休,共5天。目前,我国内地现行法定节假日共11天,包括春节3天,国庆3天,元旦、清明、
五一、端午、中秋各1天。
一、五一劳动节是怎么调休的?
国务院在制定放假安排的时候,先会优先确保5月1日当天在假期以内,然后根据周末就近原则及尽量不调休原则,从相近的两天调取两天假期,例如:
如果5月1日对应星期一,则放假时间为4月30日-5月1日,其他时间正常上班。
如果5月1日对应星期二,则放假时间为4月31日-5月2日,4月30日周六补上班。
如果5月1日对应星期三,不调班。
如果5月1日对应星期四,则放假时间为5月1日-5月3日,5月4日周日补上班。
如果5月1日对应星期五,则放假时间为5月1日-5月3日,其他时间正常上班。
如果5月1日对应星期六或星期日,则放假时间为4月31日-5月2日或5月1日,其他时间正常上班。
二、企业不发放加班费的维权怎么处理?
1、首先去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息。
2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院;
3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。
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根据法律规定今年五一节放假几天?
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五一节的法定节日五一放假吗?几天?
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"2023年五一法定节假日安排如下:放假几天?"
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法定假日也被称作公众假日、法定假期,是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。法定节假日制度是国家政治、经济、文化制度的重要反映,涉及经济社会的多个方面,涉及广大人民群众的切身利益。 ... 更多>
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