拖欠农民工工资构成诈骗罪吗？-法师兄

拖欠农民工工资构成诈骗罪吗？

来源：法律编辑整理时间： 2023-04-06 09:21:26 55 人看过

拖欠农民工工资犯拒不支付劳动报酬罪，拒不支付劳动报酬罪，是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。

一、拖欠工资犯法吗

拖欠工资是不合法的。根据我国《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得无故拖欠劳动者工资。无故拖欠工资一般情况下属于违反我国劳动法的行为，属于民事纠纷，可以通过劳动保障监察部门或法院解决。但如果雇主以转移财产、逃匿等手段，逃避支付劳动者的劳动报酬，或者本来有能力支付却不支付劳动者报酬，在劳动报酬数额较大且经政府有关部门责令支付后仍不支付的情况下，则构成拒不支付劳动报酬罪。

二、拖欠农民工工资要坐牢吗

视情况而定，一般情况下拖欠农民工工资是不会被判刑的。这属于劳动纠纷，最多也就是承担相应的行政处罚和赔偿责任。但要是有以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的行为，那么就会触犯拒不支付劳动报酬罪。此时就需要根据犯罪情节进行定罪量刑。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多工资相关文章

法律综合知识
个人拖欠农民工工资如何构成违法行为

一、个人拖欠农民工工资如何构成违法行为要看数额和情节了，情节一般的属于一般的行政违法行为，由劳动行政主管部门，责令支付劳动报酬；情节严重的，如劳动行政主管部门责令支付，拒不支付的，有可能涉嫌拒不支付劳动报酬罪，属于犯罪行为。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。二、关于拖欠农民工工资的违法行为怎样举报1．任何单位或者个人，发现有拖欠农民工工资的违法行为，有权向人力资源社会保障行政部门或者其他有关部门举报。2．人社部门要公开举报、投诉的电话。《保障农民工工资支付条例》第十条被拖欠工资的农民工有权依法投诉，或者申请劳动争议调解仲裁和提起诉讼。任何单位和个人对拖欠农民工工资的行为，有权向

2023-11-19

159人看过
工资
拖欠农民工工资的行为是否构成犯罪，如何处罚

拖欠农民工工资的行为是否构成犯罪以及如何处罚一般来说，拖欠农民工工资的人不会被判刑。属于劳动争议，最多承担相应的行政处罚和赔偿责任。但是,如果存在大量转移财产,逃匿,能够支付但不支付劳动者劳动报酬,经政府有关部门责令仍不支付的逃避支付劳动者劳动报酬的行为,，违反刑法规定的拒绝支付劳动报酬罪。此时，有必要根据犯罪情节定罪量刑。刑法第276-1条规定，任何人以转移财产或藏匿的方式逃避支付劳动者的劳动报酬，能够支付但不支付劳动者劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付后仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯前款罪的，处罚金，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，有前两款行为，尚未造成严重后果的，依照前款的规定处罚，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应的赔偿责任，可以减轻或者免除处罚

2023-05-07

286人看过
工资
拖欠工程款致农民工工资被拖欠

建设单位、施工总承包企业、专业承包企业或者劳务分包企业，有发包、分包或者转包给不具备用工主体资格的组织或者个人的违法行为，该组织或者个人拖欠劳动者工资时，发包单位或者劳务分包企业应当直接向劳动者支付所拖欠的工资。建设单位、施工总承包企业或者专业承包企业未按合同约定支付工程款或者分包价款，专业承包企业或者劳务分包企业拖欠劳动者工资的，在拖欠的工程款或者分包价款支付后，专业承包企业和劳务分包企业应当将所得款项优先用于支付拖欠的劳动者工资。甲方拖欠工程款怎么办？甲方拖欠工程款可找劳动或司法部门，如公安局、人民法院等协助解决。在项目法人出资方出资到位的情况下，施工企业只应将项目法人作为被告。法律规定，施工单位拖欠工人或其他劳动者工资的，受害人可《民事诉讼法》的规定，向法院提起民事诉讼。《中华人民共和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报

2023-07-05

387人看过
工资
农民工工资拖欠没有合同结算怎么要，拖欠农民工工资会判刑吗？

一、农民工工资拖欠没有合同结算怎么要农民工工资拖欠没有合同结算的方式有：1.拒绝暴力用法律手段维护权利首先，必须的明确一点就是：出问题了不能盲目使用暴力或非法行为，要以合法的方式来维护自己的合法权益。2.收集能证明事实劳动关系的证据遇到这种事情一定要第一时间利用机会搜集对自己相关的证据3.到劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，对仲裁不服的，再向人民法院起诉。一般劳动仲裁有时间限制、且成本较低、程序较为简便，所以如果不是分歧特别大，内容特别复杂的都可以先提起劳动仲裁，对仲裁结果不满意的，还可以再到法院起诉。二、拖欠农民工工资会判刑吗？一般情况下拖欠农民工工资的是不会被判刑的。这属于劳动纠纷，最多也就是承担相应的行政处罚和赔偿责任。但要是有以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的行为，那么就会触犯拒不支付劳动报酬罪

2023-04-11

159人看过

报警
农民工拖欠工资报警可以吗

一、农民工拖欠工资报警可以吗拖欠工资报警可以，但是建议向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。《劳动争议调解仲裁法》第五条规定，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。二、拖欠工资不给,没签合同怎么办用人单位拖欠工资不给，并且没签合同的，劳动者可以依法收集能证明劳动关系存在的证据，通过协商、申请调解、仲裁、起诉等方式来维权。并且如果用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，需要向劳动者支付每月的双倍工资。三、农民工拖欠工资找谁解决（一）最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察

2023-06-04

404人看过
法律综合知识
拖欠农民工工资的成因与对策

一、拖欠农民工工资的形成原因(一)农民工维权意识不强农民工是社会的弱势群体，不少人缺乏相应的法律知识。农民工求职心切，不知道在受雇用的时候要和老板签订书面的合同，因此常常是以口头的形式和老板约定。一到纠纷发生，口说无凭，最后受伤害的还是农民工。当他们的权益受到了侵犯，因其孤身在他乡，信息相对闭塞，不知道如何维护自己的权益，也没有什么机构指导他们怎么去维护自己的权益。(二)法律执行力度不够虽然我们国家的《劳动法》在第五十条中明文的规定“工资应以货币的形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”，但是劳动执法部门，社会保障部门，没有完全负起他们应该履行的职责。加之我国现今的经济发展水平，还没有普及建立相应的措施和机构来维护民工的权益(比如设立民工免费法律援助机构)。当民工的权益遭到侵犯的时候，相应的机构远远与民工的现实需求相差甚远。另外由于法院在审理案件的程序上要求，要给予双方

2021-12-09

122人看过
工资
拖欠农民工工资的借据

1、主体要将债权、债务关系的主体表达清楚，即谁是债权人谁是债务人（注意“借”词的歧意）要明确；自然人为主体时，应核对其身份证上姓名，条件许可时应在欠条上抄录居民身份证号；法人单位为主体时，应盖上单位公章。2、客体数额单位要明确，数额应用中文繁体字书写，分比应明确百分比、千分比、万分比。3、内容表达清楚，注意避免歧义。应将归还日期明确，如有利息约定，应写明，否则依法视为无利息，如有违约金约定，应写明。如有担保人，应注明担保方式，并写明担保人农民工工资欠条怎样写？农民工工资欠条有法律效力的书写内容如下：1、农民工和用人单位的双方身份信息，姓名，身份证号等；2、欠款的数额、种类以及原因等；3、是否给付利息，支付利息的写明利率；4、是否约定还款日期，约定的，写明还款日期；5、还款支付方式，一次支付还是分期支付；6、双方亲笔签名，盖章或者盖手印；7、书写欠条的时间。除了上述的欠条内容，书写双方还应具

2023-07-04

162人看过
法律综合知识
哪个机构能够解决农民工工资拖欠

一、哪个机构能够解决农民工工资拖欠拖欠农民工工资找劳动执法监察大队、法院、劳动行政部门解决。1．电话投诉到劳动执法监察大队，执法人员会监督检查单位，责令其支付工资；2．单位拖欠或未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向人民法院申请支付令，人民法院要发出支付令；3．到劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔。还不赔的，可强制执行。二、拖欠工资仲裁多久可以作出结果不发工资劳动仲裁一般在四十五日内解决，最长不会超过六十日。仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。用人单位对劳动仲裁结果拒不执行的，当事人可以起诉到人民法院，要求强制执行。三、拖欠工资仲裁时效是多久拖欠工资仲

2023-12-30

88人看过

工资
劳动法拖欠农民工工资

一、劳动法的规定在对拖欠工资的认定上，应当依据法律的明确规定来界定“拖欠”行为根据《劳动法》第50条的规定，工资应当按月足额支付给劳动者。因此，工资发放的时间最长为1个月，当月工资未按时发放即为拖欠;工资必须足额发放，不足部分也为拖欠。所以，对工资拖欠的追偿和制裁应当是一种日常性行为，而不是到年底才进行运动式的突击。拖欠工资包括克扣或者无故拖欠劳动者工资、拒不支付劳动者延长工作时间的工资、低于当地最低工资标准支付劳动者的工资、解除劳动合同后未依照法律法规的规定给予劳动者的经济补偿。二、劳动监察规定在对拖欠工资的追偿上，应当运用多种法律手段，向动监察部门举报是一种便捷的方式，《劳动监察规定》第8条关于劳动监察的内容就有“单位支付职工工资情况”。《处理举报劳动违法行为规定》也规定地方各级劳动政部门应当公布举报电话、设置举报信箱和设立举报待室，接受举报人电话举报，应当如实记录(或录音)到信函举报

2023-02-13

399人看过
工资
哈尔滨农民工工资拖欠

与前几年农民工欠薪下降不同，今年农民工工资被拖欠问题又在年底凸显。为了帮助农民工顺利拿到工资，本报和哈尔滨市劳动保障监察局联合推出了专线。记者在采访中了解到，因为楼市低迷、工程款拨付不到位等原因，今年哈尔滨市建筑领域拖欠农民工工资数量比去年上升超20%，涉及人数增加19%，涉案金额增加43%。建筑领域拖欠严重今年的欠薪问题严重的一个原因是房地产市场低迷，开发商资金链紧张。来自哈市的包工头宋立军被欠了200多万，据宋立军介绍，自己在江苏江中集团项目部承包了江北某楼盘的保温工程。江中集团在2002年就来到哈市，工程款拨付很及时，在建筑行业口碑一直不错。宋立军说，楼外保温材料都是宋立军在材料场借出来的。到工程的后期，因为宋一直没钱给材料厂结算材料钱。材料厂的货再次运到工地时，要是不拿现金就不给卸货，实在是没办法了，宋再次找到江中集团，本该300万左右的工程款，也只给了三分之一。一个比较知名的建筑

2023-06-09

304人看过
工资
农民工拖欠工资的原因

农民工工资拖欠形成原因（一）农民工维权意识不强农民工是社会弱势群体，很多人缺乏相应的法律知识。民工渴望找到一份工作，不知道在受雇时应该与老板签订书面合同。因此，他们经常口头同意上司的意见。一旦争议发生，这些话都是毫无根据的，农民工最终会受到伤害。当他们的权益受到侵害时,由于他们在国外独处,信息相对闭塞,不知道如何保护自己的权益,，没有组织指导他们如何保护自己的权益（II）执法力度不足尽管我国劳动法第50条明确规定“工资按月以货币形式支付给劳动者，不得无故扣减或拖欠劳动者工资”，劳动执法部门和社会保障部门尚未充分承担责任。此外，中国目前的经济发展水平还没有普及建立相应的措施和制度来保障农民工权益（如建立免费的农民工法律援助机构）。当农民工权益受到侵害时，相应的制度与农民工的实际需求相差甚远。此外，由于法院在审理案件时的程序要求，应给予双方足够的举证时限以及适当的听证和上诉期限。这也是农民工拖

2023-05-07

98人看过
法律综合知识
农民工工资怎样算拖欠

1、工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资，“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放，也包括应当每月支付，因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资，超过30天即构成拖欠工资。2、严重的话会构成《刑法》第二百七十六条之一的拒不支付劳动报酬罪，会被判处相应的刑罚。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

2024-04-24

72人看过

法律综合知识
诈骗农民工工资判多久刑？

一、诈骗农民工工资判多久刑？诈骗农民工工资一般判三年以下有期徒刑、并处罚金。《刑法》第二百六十六条诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。二、诈骗与合同诈骗怎么区分？诈骗罪与合同诈骗罪的区别包括两者侵犯的客体不同1、两者侵犯的客体不同一般诈骗罪侵害的是简单客体，即公私财物的所有权，而合同诈骗罪侵犯的是复杂客体，即不仅侵犯了公私财物所有权，而且破坏了社会主义市场秩序，这是合诈骗罪与一般诈骗罪的本质区别。因此，前者在犯罪的归类上属侵犯财产罪，而后者则属于破坏社会主义市场经济秩序罪；2、两者的客观表现形式不同在客观方面，合同诈骗罪在客观方面的表现必须与合同有关，行为人实施诈骗

2024-01-21

177人看过
法律综合知识
拖欠工资农民工工资打12333电话有用吗

一、拖欠工资农民工工资打12333电话有用吗拖欠工资农民工工资打12333电话有用。12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话，大多数地区是24小时人工服务。劳动行政部门可以介入查处，当地的劳动行政部门有权对不发工资的情况介入调查，如查证属实由劳动行政部门给予警告，责令改正。二、拖欠工资需要请律师吗拖欠工资打官司可以请律师，但不是必须请。如果觉得本人诉讼经验不足的，可以请律师协助，以便更好地维护自身权益。但是如果觉得本人已经有充分的证据的，胜率比较大的，可以不清。《中华人民共和国民事诉讼法》第五十八条，当事人、法定代理人可以委托一至二人作为诉讼代理人。下列人员可以被委托为诉讼代理人：（一）律师、基层法律服务工作者；（二）当事人的近亲属或者工作人员；（三）当事人所在社区、单位以及有关社会团体推荐的公民。三、拖欠工资仲裁时效是多久拖欠劳动报酬的仲裁时效是一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应

2023-07-03

180人看过