工资5000公积金一个月交多少,主要取决于公积金缴存比例是多少,以及公司确定的缴费基数是多少。住房公积金的缴存比例一般是可以在5%到12%之间进行选择的,最低不能低于5%,最高也不能超过12%。而且还需要注意,个人的缴存比例是要等于或者高于单位的缴存比例的,不过一般单位与职工的缴存比例应当保持一致。
上海工资5000五险一金交多少钱?
若您的工资5000元是税前的,按照上海2014年社保缴纳的比例:
社保费缴纳单位按35%:养老21%、医疗11%、失业1.5%、生育1%、工伤0.5%。
个人按10.5%的比例:养老8%、医疗2%、失业0.5%、生育0、工伤0。
住房公积金单位、个人各按7%缴纳。
《住房公积金管理条例》第十三条住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记,并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账,记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。
《住房公积金管理条例》第四条住房公积金的管理实行住房公积金管理委员会决策、住房公积金管理中心运作、银行专户存储、财政监督的原则。
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工资5000公积金公司交多少税
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工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
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工资5000公积金交多少重庆在线咨询 2023-03-10公积金的缴存比例为5%~12%,最低5%,最高12%。个人缴存比例与单位缴存比例相同。不同公司缴存公积金的比例可由公司自由选择,但不得低于5%,不得高于12%。 依据《住房公积金管理条例》第二条规定,本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。 本条例所称住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位
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工资5000交多少公积金北京在线咨询 2023-05-26一、工资5000交多少公积金 工资5000需要缴纳多少公积金,需视情况而定: 1、公积金的缴存比例为5%到12%,如果公积金的缴存比例是5%,则每月缴存250元; 2、如果如果公积金的缴存比例是12%,缴费基数仍是5000的,则每月缴存600元。 二、公积金提取流程如下: 1、提取公积金的理由必须与相关法规:条文符合; 2、根据自身情况,提交吻合法律条文,相对应的审核资料; 3、经预约后向银行经办
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工资5000公积金交多少河南在线咨询 2023-05-26一般情况下,工资5000五险一金大概要扣800元左右。 如果你的工资每个月只有5000,按照最低的缴费标准来进行计算的话,需要缴纳的费用如下: 1、养老保险金:个人需要按照8%的比例缴纳,5000;8%=400元; 2、医疗保险金:个人需要按照2%的比例缴纳,5000;2%=100元; 3、失业保险金:个人需要按照1%的比例缴纳,5000;1%=50元; 4、生育保险和工伤保险的费用全部由单位承担
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工资2022金公积金一个月交多少钱辽宁在线咨询 2022-07-10看具体情况定。住房公积金是按照员工上年度平均工资作为基数,按照一定比例进行缴纳的,最低缴纳比例为百分之五。每个公司具体的缴纳规定不一致,所以直接给出工资是无法直接计算出具体的缴纳金额的。《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
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工资7000公积金交多少钱一个月辽宁在线咨询 2021-12-23现在的公积金个人可以选择5%到12%的比例,也就是你工资总额的比例去缴纳,所以5%就是350元,12%就是840元,也就是说你个人缴纳部分可以从350元到840元之间选择一个固定的额度进行缴纳。具体的比例就看你怎么选择。