国内个人法定假日天数是怎样的？-法师兄

国内个人法定假日天数是怎样的？

来源：法律编辑整理时间： 2023-10-29 22:30:06 477 人看过

中国法定节假日有11天，包括春节、国庆、元旦、清明、五一、端午、中秋。如果员工不休假，可以按时支付加班费。如果安排加班，需支付不低于本人日或小时工资的300％的加班费。

我国法定节假日一共有11天，其中春节和国庆分别有3天假期，另外元旦、清明、五一、端午和中秋分别有一天假期。我国制定的法定节假日都是要求用人单位给员工带薪休假的。不过如果不休假的话，按时的支付加班费也可以。法定假日，用人单位安排加班的，须在正常支付员工工资的基础上，按不低于员工本人日或小时工资的300％另行支付加班工资。

法定节假日加班费是多少？

法定节假日加班费是指劳动者在法定节假日加班时，用人单位应当支付的加班费。根据《劳动法》的规定，法定节假日加班费应以不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付。同时，劳动者在法定节假日加班的，用人单位不得以调休、补休等方式代替支付加班费。

总的来说，我国法定节假日包括春节、国庆、元旦、清明、五一、端午和中秋，员工有权按照法定节假日带薪休假，如果不能休假，按时支付加班费也可以。但是，法定节假日加班的，须在正常支付员工工资的基础上，按不低于员工本人日或小时工资的300％另行支付加班费。并且，加班费不能以调休、补休等方式代替支付。

《全国年节及纪念日放假办法》第二条，全体公民放假的节日：

（一）新年，放假1天（1月1日）；

（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；

（三）清明节，放假1天（农历清明当日）；

（四）劳动节，放假1天（5月1日）；

（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；

（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；

（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。

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