工资被拖欠有哪些解决办法
来源:法律编辑整理 时间: 2023-05-06 21:31:03 371 人看过

1、公司没发工资一般先申请劳动仲裁,对仲裁结果不服的,可以起诉。劳动争议一般是仲裁前置。

2、由于公司未能按时发放工资,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿

①如果单位经营稳定,劳动者也想继续在该单位上班的,可以仅请求拖欠的工资,保留劳动关系。

②如果单位经营状况欠佳,以后继续在该单位上班的,可能存在风险的,鉴于用人单位拖欠劳动者工资系违法行为,劳动者提出解除劳动关系,并要求支付拖欠的工资以及经济补偿。

3、当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付拖欠工资。

律师补充:

(一)劳动合同期满的;

(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;

(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

(四)用人单位被依法宣告破产的;

(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;

(六)法律、行政法规规定的其他情形。

【法律依据】

《劳动法》

第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。

工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。

第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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