给别人干活不给钱,可以通过以下办法解决:
1、先和用人单位协商,如果协商无法解决,再通过法律途径来解决;
2、向当地劳动保障监察机构投诉举报;
3、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;4、通过诉讼途径解决。
干活不给钱怎么办啊
给个人干活没有合同不给钱的情况,建议双方先协商,如果协商不成的,保留确有劳动关系的相关证据,向劳动监察部门投诉或劳动仲裁委员会申请仲裁。另外,也可以向人民法院提起诉讼,如果起诉前发现对方有财产,可以申请财产保全。如果对方签了欠条,应当注意在欠条还钱到期时间后三年内进行起诉。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
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童工遭受工资拖欠北京在线咨询 2024-12-141、建议聘请律师收集涉及劳动关系及拖欠工资的证据。这些证据非常重要,任何事务都需要证据支持。 2、向人力资源社会保障部门或政府其他相关部门(如劳动监察部门)申请,要求相关部门依法责令欠薪单位限期整改并下达指令书、行政处理决定书等文件。如果相关部门未能履行职责,劳动者可以及时申请劳动仲裁。如果有欠条,劳动者可以直接向法院提起诉讼。 3、如果符合以逃避支付劳动者的劳动报酬为目的,具有以下情形之一(
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如果建筑工地的雇主拖欠工资,该如何解决?重庆在线咨询 2024-11-11对于工地老板拖欠工资的情况,最有效的解决方法是直接向当地劳动行政部门申请劳动仲裁。通过劳动仲裁下达的裁决书,可以向单位索赔。如果单位拒不赔付,可以申请法院强制执行。 根据《劳动合同法》第三十条的规定,如果用人单位拖欠或未足额支付劳动报酬,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。人民法院应当依法发出支付令。
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